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开展劳动人事培训丰富部门法律知识

文章来源 : 山东格瑞德集团发布时间 : 2019-11-25 浏览量 : 次

为响应德州地区劳动人事争议调解工作，完善集团规章制度，防范法律风险，提升集团劳动人事争议处理工作，董事会办公室徐婷婷律师参加了德州市劳动争议调解员培训，并根据培训内容结合集团实际情况，于11月21日进行了外培内训分享，人力资源部部分人员也积极参加了此次培训。

徐婷婷律师根据外部培训内容，结合劳动争议现状，在双倍工资、社保缴纳、加班费支付、社保支出等方面进行了深度分析，对劳动合同法、工伤保险条例等相关法条进行了详细解读，使法务人员尽快了解、掌握、运用法条，人事部门同事了解涉法事务的前置程序及法定要求。

此次培训有效提升了劳动争议解决、处理工伤纠纷的实际能力，对排查集团制度漏洞、填补空缺具有重要意义。

董事会办公室王文蕊供稿

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