人力资源

      为进一步普及企业制度知识，同时使员工熟练掌握公司概况、产品基础知识，灵活组织形式，格瑞德集团人力资源部和综合办公室集中于6月17日组织开展“格瑞德杯”企业知识竞赛预赛，并将于23日举办决赛。
      比赛伊始，监事长王春雷同志致词,向参赛队员提出了希望和要求，并预祝各位队员取得优异成绩！

      本次活动采用“玩中学”的方式，本着“集中统一企业文化知识”的宗旨，使得公司员工全面掌握公司制度、概况、基础产品、法律、安全、信息化、科普历史地理等知识。
      本次竞赛以小组形式参加，共计21组成员参赛。竞赛设置必答题、抢答题、风险题和互动题四种题型。
      竞赛场上，参赛选手们沉着冷静、认真答题，经过三个小时的角逐，最终，销售工程公司代表队销售先锋队、风电代表队风电队、国际贸易工程公司自由队泰山队、技术中心代表队争先队、缠绕公司代表队卓越队、销售工程公司自由队冲锋队脱颖而出，晋级决赛。

     此次“格瑞德杯”知识竞赛预赛取得圆满成功，敬请关注6月23日决赛风采！